OTSI ABI RAAMATUST!

http://www.kasutatudraamat.ee/index.php?op=2&cat_id=0023&book_id=2092&cf=1&sc=&sw=&vm=&ob=&alates=

Personalidokumentide säilitamine

Personalidokumentide õigusjärgne säilitamine tuleneb Töölepingu seaduse §21, mis sätestab nende säilitustähtajaks 50 aastat.

Väljavõte seadusest:
§ 21. Töötajate arvestus ja dokumentide säilitamine
(1) Tööandja peab arvestust kõigi töötajate kohta isikukaartidel. Töötajate arvestuse korra ja isikukaardile kantavate andmete loetelu kehtestab sotsiaalminister.
(2) Töölepingut, isikukaarti ning välja võtmata tööraamatut säilitatakse 50 aastat, arvates töölepingu lõpetamisest. Tegevuse lõpetamisel annab tööandja nimetatud dokumendid üle arhiiviasutusele. Ettevõtte või selle organisatsiooniliselt iseseisva osa üleminekul annab tööandja dokumendid üle enda õigusjärglasele.

PARE - personalitöötajate info- ja suhtlemiskeskus

PARE on personalitööalast know-how'd ja parimat praktikat koondav ning vahendav info- ja suhtlemiskeskus. Alustanud personalitöötajate koolitajana aastal 1992, on ühingust välja kasvanud ühiskondlikus elus aktiivselt osalev institutsioon. PARE on üle-eestiline mittetulundusühing, mille keskus asub Tallinnas, allesindus Tartus. Ühingu liikmeteks on inimkapitali juhtimisest ja arendamisest huvitatud juriidilised ja eraisikud. Aastast 2003 on PARE Euroopa Personalijuhtimise Assotsiatsiooni E.A.P.M liige.

http://www.pare.ee/index.php?lang=est&main_id=1